[ 타임즈 - 김시창 기자 ] 안성시시설관리공단은 지난28일 오후2시 공단3층 대회의실에서 임원 및 관리자를 대상으로 한국양성평등교육진흥원에 위촉된 전문가를 초빙하여‘고위직 대상 맞춤형 폭력예방 교육’을 실시했다.

 

이날 교육은‘관리자 품격의 민감성이 조직문화를 바꾸는 거대한 힘이 됩니다.’라는 주제로 폭력예방 및 성인지 감수성 점검, 피해예방 조치와 관리자의 역할 안내, 조직 내 폭력예방을 위한 실천을 다짐하는 등 상호 존중하는 문화와 성 평등한 환경 조성을 위해 고위직 임직원들의 책임과 역할을 점검하고 성인지 역량을 강화하는 시간을 가졌다.

 

이정찬 이사장은 “조직 내 관리자들의 역할과 책무의 중요성이 날로 높아지는 가운데 관리자가 솔선수범하여 공정하고 건강한 조직문화를 조성하고자 예년과 달리 임원만이 아닌 관리자까지 확대하여 맞춤형 폭력예방 교육을 진행하게 됐다”며 “앞으로도 고위직 임직원 대상으로 지속적인 교육을 통해 성인지적 역량 강화로 신뢰받는 공단이 되도록 노력할 것이며, 폭력예방과 관련된 다양한 활동을 통해 임직원이 보다 높은 성인지 감수성과 책임감을 갖고 성 평등한 조직문화를 실현할 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 말했다.

 

한편 공단은 여성가족부 주관 성희롱 방지 조직문화 진단사업 참여, 가정·성폭력추방주간을 운영하는 등 성희롱·성폭력 없는 안전한 일터 조성을 위한 다양한 활동을 펼치고 있다.