[타임즈 - 김시창 기자] ▢ 서울특별시교육청은 사립유치원 K-에듀파인 전면 도입 이후, 회계업무 처리에 어려움을 겪는 사립유치원을 대상으로 회계 컨설팅을 위해 전문상담·지원단의 구성원을 현직공무원에서 퇴직공무(직)원으로 확대하여 운영한다고 밝혔다.

이번 '퇴직공무(직)원을 활용한 전문상담·지원단 회계 컨설팅 사업'은 다년간 공직생활을 통해 축적된 퇴직공무(직)원의 경험과 전문지식을 사립유치원 현장에 제공하여 사회공헌을 실현하고, 사립유치원 K-에듀파인 현장 안착을 위해 활동 중인 기존 현직공무원의 소속기관 업무공백 부담과 유치원 지원 요구 시 적시지원의 한계에 대한 해결방안을 요구하는 현장의 목소리를 반영한 것이다.

이를 위해 서울특별시동작관악교육지원청 ‘사립유치원 공공성 강화 컨설팅’ 사업과 연계하여 공모를 통해 위촉한 퇴직공무(직)원을 활용, 회계 컨설팅 지원을 희망하는 124개 사립유치원을 대상으로 회계 전문분야별(예산/수입/지출)로 구성된 현직공무원 지원단과 함께 활동할 예정이다.

전문상담·지원단은 사립유치원의 올바른 K-에듀파인 사용과 규정 준수 여부 등 회계 운영 전반에 대해 현장방문 컨설팅을 진행한다.

더불어, 단순 질의에 대한 유선상담, 코로나19로 인한 비대면 PC원격지원 등 다양한 방법을 이용하여 유치원별 맞춤형 회계 전문 상담을 촘촘하게 밀착 지원한다.

서울시교육청은 “앞으로도 사립유치원 회계 투명성·공공성 강화를 위해 K-에듀파인에 대한 지속적인 현장 지원으로 유치원 담당자 회계역량을 높여 우리 아이들의 생애 첫 학교인 유치원 교육의 질 보장을 위해 적극 노력할 것”이라고 밝혔다.